文：Tony
中國政府正大幅擴大對人工智慧領域人才的出境管制，將限制範圍從傳統國企高層延伸至民間科技企業頂尖專家。根據彭博社報導，阿里巴巴、深度求索（DeepSeek）等民營企業的高層管理人員與研究人員，現已需在出國前事先取得主管機關批准 。
政策範圍涵蓋核心 AI 人才
中國政府部門已開始對從事先進 AI 研發、且被認定對國家具戰略重要性的個人實施旅行限制 。受影響人士包括 AI 新創創辦人、研究人員以及企業高層主管，但具體限制範圍、涵蓋職位或層級仍不明確。
是否被列入旅行限制名單，並非單純依據職級或所屬公司，而是根據個人對國家的重要性進行評估 。這意味著政府將考慮人員自身的資歷、技術能力及其研發工作對國家的戰略價值 。
從國企延伸至民企的戰略轉變
中國長期以來限制高級官員和國企高管的海外出行，如今官員正將這些管理措施擴大到私營企業的頂尖 AI 專家 。多年來，中國已對敏感領域關鍵人員實施出境限制，對象涵蓋著名大學學者、核科學家及高級金融高管 。現在政府正將目光鎖定在 AI 領域，顯示北京正加強保護技術並在關鍵領域追趕美國 。
防範技術外流成為核心目標
知情人士指出，中國限制 AI 人員出行的計劃不一定與先前的 Manus 事件 (中國國家發展改革委於 2026 年 4 月以「國家安全」為由，正式禁止美國科技巨頭 Meta 收購人工智慧（AI）初創公司 Manus 的指標性跨境併購案，並要求雙方撤銷這筆高達 2 0億美元的交易。) 有關，但防範技術洩露仍然是關鍵政策目標
。這項政策可能迫使有國際抱負的工程師在職業生涯早期做出選擇：要麼留在中國，要麼出國發展 。
此舉凸顯 AI 工程師已被視為戰略性資產，政策重心進一步向防範技術與人才外流美國或其他地方升級 。在中美 AI 競爭升溫之際，北京持續收緊關鍵科技人才的流動管理，顯示科技戰已從「不讓進」轉變為「不讓走」的防禦策略 。
資料來源：bloomberg
